英伟达创始人黄仁勋近日做客韩国人气综艺节目《You Quiz on the Block》，罕见地完整回顾了自己从洗碗工到科技巨头的成长轨迹。他直言，走到今天的核心原因并非外界常说的运气，而是对待每一件事都全情投入的认真程度。
黄仁勋回忆，9岁随家人移民美国后，为贴补家用，他曾在当地餐厅洗碗、打扫厕所，干过不少旁人避之不及的杂活。他强调，无论手上做什么，他都会付出百分之百的努力。工作本身是什么岗位并不重要，重要的是完成工作后拿出的成果——那才是自身能力最真实的名片。
聊到普通人成功所需的核心品质，黄仁勋直言，最重要的不是智商或机遇，而是直面失败的能力。他认为，想要做出真正伟大的成就，必然要经历无数次痛苦和失败。每次跌倒后再重新站起来的过程，才能真正塑造出一个人刻进骨子里的韧性和完整人格，这些特质是任何捷径都换不来的。
谈及当下如火如荼的AI时代，黄仁勋判断，人工智能将大幅降低技术使用门槛。AI的交互逻辑足够简单，但底层计算机的运行逻辑却非常复杂。过去只有专门学习过编程的人才能驾驭计算机，现在AI已足够聪明，普通人只需直白告诉它自己想要什么，就能得到结果，完全不需要掌握专业技术知识。他进一步提出，AI的普及会逐步缩小全球不同地区、不同人群之间的技术差距。
但他也特别提醒所有人：如今获取智慧的门槛已极低，依托AI和互联网，任何人都能轻易获取海量知识，唯独自身的人格特质和摔打磨练出来的韧性，依然是最难获得、也最核心的竞争力。
节目中还聊到了黄仁勋与韩国企业界的私交。去年他曾与三星电子董事长李在镕、现代汽车集团董事长郑义宣、SK集团董事长崔泰源一同参加著名的“炸鸡聚会”。主持人当场追问，三位行业大佬中谁和他私交最铁。黄仁勋没有直接回答这个带有拉踩性质的问题，只表示自己发自内心希望这三位领导者都能获得成功。他评价说，这三位都是能力极强的世界级杰出领导者，三星、现代、SK这三家韩国顶级企业能拥有这样的掌舵人，是非常幸运的事。他也期待后续与各家企业的合作能持续推进，共同在AI产业拿到更多成果。
