美国联邦法官周三驳回了一起投资者起诉案，该案指控苹果公司向CEO蒂姆·库克和其他高管过度支付数千万美元（通过路透社报道）。
原告是与国际货车司机兄弟会关联的养老基金，他们称苹果公司在2021年和2022年分别向库克和其他四名高管支付了9270万美元和9400万美元，但计算股权奖励的价值时存在不当行为。原告表示其薪酬委员会本意每年仅奖励7750万美元。
养老基金律师认为这个错误是由薪酬委员会在授予时不正确计算限制性股票单位“公允价值”所致，他们表示这误导了将就高管薪酬进行咨询性投票的股东。
然而，美国地方法官詹妮弗·罗琼并不同意这一观点，她表示苹果公司在2023年的委托声明中“精确”地详细描述了其支付方法，符合证券法和美国证券交易委员会的规定。
这位曼哈顿法官还发现没有证据证明苹果董事会在授予薪酬时有不当行为，并表示原告在提起诉讼之前没有给予董事会足够的时间考虑其异议。
苹果的委托文件显示，库克在2021年和2022年的薪酬总计约9900万美元，每年超过8200万美元的股权奖励。2023年，库克的总薪酬下降到6320万美元。