AI Siri网9月11日消息，今日，小米举办2024届小米应届生迎新典礼，小米CEO雷军出席典礼并发表演讲。
据雷军介绍，小米“应届生计划”的目标是：在十年内培养出技术专家和总经理级人才。
2024年，小米一共招募了4000名应届生，计划在明年招募至少4000-5000名应届生。
雷军强调，应届生是小米持续发展的重要力量，培养应届生是关系小米未来十年发展战略的关键，也是集团最重视的战略性工作。
针对应届生的培养，雷军还委派了CEO特别助理刘伟负责统筹负责应届生招聘、培训、培养和选拔工作，并要求每月向集团人力资源委员会汇报工作进展。
在演讲中，雷军还向新员工提出了三点建议：
- 打好基础，扎实练习专业技能，力争在某一领域成为专家。
- 先追求专业深度，再拓展广度，跨部门、跨区域、跨领域发展，成为复合型人才。
- 保持长远眼光，无论顺境逆境，沉稳扎实，坚持在某个领域深耕，努力成为全球顶尖专家。